热情是什么?如何保持工作源源不绝的高度热忱?听听玮轩与我们聊:热情从来不是百分百的沸点,而是懂得在高温低温间找到自己持之以恒的途径。“你有热情吗?”先问问你如何在高高低低的生活找到自己的平衡。(推荐阅读:

“你有热情吗?”

这是来自读者的问题:“我很喜欢目前自己的工作,因为很有热情所以愿意牺牲自己的时间去做很多相关的研究;但偶尔,热情总会被现实消磨殆尽。常听人说,热情不足以撑起成就,或许也是真实的吧!我想请教你们的是,除了热情之外,我应该保有怎样的态度,才能在既定的工作行程中找回当初面对工作时,对每件事都很跃跃欲试的感觉呢?”(欢迎留下你的职场疑问大小事

我觉得这个问题很有意思,很多人都知道人生活要有热情才会有意思,从小到大我们也从能兴致勃勃的找到自己好像有点“热情”的事情,也许是学习新的才艺,也许是某个社团,也或许是某个明星、运动、音乐,在做自己有“热情”的事情的时候,好像无论花多少时间都可以,好像无论有没有报酬都可以,因为当我们投身于热情的项目上,我们好像能够更接近自己,更快乐一点。(推荐阅读:

所以这种焦虑是更焦虑的,甚至恐慌的 —— 我都已经很喜欢现在正在做的事情了,我都已经觉得自己很有热情的在做自己正在做的事情了 —— 可是为什么我还会觉得“热情不足以撑起成就”?可是为什么我还是会觉得“累”?可是为什么我都要开始怀疑“我的热情”了?
 

 

Womany welcome party 不只是一个欢迎、感谢你们的派对,这里也是一个彼此交流自己内心深处最脆弱、同时又能充满感动力量的地方。说爱自己好像很通俗,但它却真真实实的鼓励每一个你和妳,成为自己生命中的那道光芒。 #always#womany#harsh#but#warm#welcome#YOU

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简单来说,大部分的人都把热情理解错误了。热情不是一种固定恒温。有热情,不代表你对于你正在做的事情就“永远”“必须”对你正在做的事情保持沸点一百度的状态。就算是水,永远保持一百度之后,都会蒸发成水蒸气。热情,其实是一种流动的温度表,有时候热情会低有时候会高,你还是会有低潮,还是会焦躁,还是会有低点,还是会有自己都无以名状难以启齿的犹豫和自我怀疑。热情,只保持一种温度,只是洒狗血而已,而且短时间就会消磨殆尽。(延伸阅读:

所以当你问“该怎么不被消磨掉热情呢?”第一件事,我们身为人绝对要有高度自觉力,首先一定要确认你在做的,是能让你高度有感,高度热情的。第二件事,便是观察当你在做这件事情的时候,究竟是哪一个部分能够让你的热情达到高点,当你知道什么环节能让你有高点,便持续的优化,让这件事情能做到你的极致。第三件事情,则是用另一个角度观察什么事情让你的热情会降到低点,当你发现让你低点的事情,就是最好面对自己的时刻,你愿意再花多少的什么(时间/金钱)去换得你的热情高点时刻。

邱吉尔说过:“成功就是在不断失败的时候还能保持热情。”我想说“热情,就是拥有希望和坚持的能力。”热情,就是无论何时何刻,无论失败或成功,你都能创造对自己的新的希望,然后因为这个希望,你能够继续坚持。

投身于女人迷的这四年多,忧心低潮挫折的时候其实才是常态,我也从未有过成功之感,但每个人见到我,都会觉得我对于女人迷有极大极大的热情,很多人问我“你有想过要放弃吗?”“你怎么保持热情?”我的答案只有 —— 我从来没有想过放弃,因为我怀有希望,所以我会继续坚持。我希望女人迷是一个有灵魂的企业,我希望女人迷可以为台湾创造新的故事,我希望女人迷可以为台湾创造更多的机会。也因为如此,所以在无数低潮的时候,我可以在痛哭之后,继续坚持下去。(你会喜欢:

亲爱的,如果你觉得你正在热情低点,面对它,检视它,然后重新定义自己的希望。
有了希望,就能坚持。
热情就是拥有希望与坚持的能力。
让我们一起努力吧。


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