womany 编按:
你听过风险投资 Ventrue Capital 吗?如果要谈风险投资,就不能不提到目前颠覆矽谷创投生态的 Andreessen Horowitz !Andreessen Horowitz 曾被 Google 形容为“一群疯子”,投资的范围更是从 Facebook 到 Airbnb 可见他们的眼光准确!就让我们带你直击  Andreessen Horowitz,并听他们谈谈他们眼中的投资心法!(推荐阅读:成功的创业家跟你想得不一样

 

矽谷,究竟是个什么样的地方,能让无数创业家为之着迷。江山如此多娇,让无数英雄折腰。矽谷,就是现在创业者们的江山,而能帮创业者们打下江山的莫过于善用金钱、关系帮助年轻团队快速成长的风险投资者们(Venture Capital)。

风险投资,顾名思义,就是有点风险的投资,所以一个 VC 是否具有眼光,是否能让风险不再是风险,就是评估 VC 的成功与否的最好指标。

 

矽谷目前最火的风险投资公司,莫过于由 Marc Andreessen 和 Ben Horowitz 联合创立的 Andreessen Horowitz 。短短五年之内, Andreessen Horowitz 快速崛起成为所有团队和投资者驱之若骛的游说和追随的对象,包含 Skype、Facebook、Instagram、Twitter、Pinterest、Airbnb 都是他们投资的项目。Andreessen Horowitz 甚至能够说出来到 Andreessen Horowitz ,我们就能帮创业团队实现梦想的豪语!

一起跟女人迷现场直击,跟他们的女性投资合夥人 Connie Chan 一起聊聊,了解他们成为顶级 VC 的三大关键。

关键一:绝对重视!将创业团队摆在第一位

创业团队与投资者一直都处于很有趣的平衡。曾经有人开玩笑的说 VC 就是会在晴天帮你撑伞、雨天把伞拿走的角色,许多人把投资者视为雪中加霜,只会锦上添花的对象。

但在 Andreessen Horowitz,却不是这样想的。他们认为只要可以帮助创业团队的,就应该尽力去做。约见面,绝对不迟到,如果迟到五分钟就要罚五十元美金,以行动证明对创业团队的尊重。如果见完面,没有投资兴趣,Andreessen Horowitz 的负责洽谈人员,会被要求在一个礼拜之内,写一封很长的 email 解释为什么现在不投资的理由。

Andreessen Horowitz 认为,在创业生态最重要的就是创业团队,所以不会把 VC 的身份抬的高高在上,而是会以高度的尊重和理解面对每一个团队。(推荐阅读:创业一定会遇到的八个困难

关键二:看重创始 CEO 的特质

被问到投资的关键是什么?Connie 简单的就说:最重要就是看 CEO 的特质。

Andreessen Horowitz  一直强调的是创始 CEO 的重要性 ,他们相信创始 CEO 会比专业 CEO 会对产品跟服务更充满热情跟使命。问到如何评量这个 CEO 是不是足够优秀,Connie 浅浅的笑着说‘其实我会偷偷想像,如果今天我要加入这个公司,我会不会想把他/她,当做我的老板。如果我会愿意让他成为我的老板,那我才能相信他能找到很优秀的团队!’从这里可以发现,Andreessen Horowitz 其实很会善用同理心,从各种不同角度思考,创始人的各种面向。(一定要看:同情心与同理心的差别

关键三:充满勇气跟善良的心

也许很多人会对风险投资公司有种误解,最近网路上也盛传马云说:‘昨天你对我爱理不理,今天我让你高攀不起。’被解释为对许多过去看不起该创业项目的 VC 摆点谱。

但在 Andreessen Horowitz 会发现,他们其实真的很在意创业团队的‘质’。内部除了投资部门,还设有商业发展部、人力资源部、公关媒体部和行销部,加起来上百位的团队,都在替他们的投资团队谋取最大发展可能。Connie 说:‘其实做风险投资,投十个能中一个就很不错!如果投五个可以中一个,就是非常幸运了。所以做风险投资一定要很有勇气。而团队只要有需要,就尽量帮。好的 VC 不是可以给最高的估值,而是能够给创业团队当时最需要的帮助。’

虽然台湾的风险投资风气尚需培养,但我们也不妨先以 Andreessen Horowitz 的这三点识人心法入手,去期许自己成为让 VC 无法说不的公司!

最后,让女人迷带你直入 Andreessen Horowitz 的办公室!